一、考核原则

考核过程坚持公开、公平、公正、竞争、择优录用的原则。

二、携带材料

（一）学历、学位证书原件

（二）身份证原件

（三）毕业生就业推荐表原件

（四）个人简历、试讲所用教案七份

考核前，工作人员将审验应聘者所带材料原件，审验不合格者取消考核资格。

三、考核流程

（一）签到、抽签

时间：2023年6月14日（星期三）9:20

地点：beat365唯一官网东城校区科教楼护理学院512室

联系人:张老师 15977328930

应聘者签到后，进行考号抽签，按照考号由小到大的顺序进行考核。

（二）考核第一环节：试讲（20分钟）

时间：2023年6月14日（星期三）9:30

地点：beat365唯一官网东城校区科教楼护理学院501室

试讲科目：基础护理学

 参考教材：《新编护理学基础》第3版，姜安丽、钱晓路主编，人民卫生出版社

教案要求：教案编写需针对试讲内容进行1学时（40 分钟）的教学设计（见附件）。教案中不得透露应聘者个人信息，且不得使用具有单位信息的纸张编写。要求准备教案一式七份，在签到时将教案交给工作人员。

试讲满分为100分，不低于70分的应聘者可进入面试环节。

（三）考核第二环节：面试（5分钟）

时间：2023年6月14日（星期三）12：10

地点：beat365唯一官网东城校区科教楼护理学院501室

本环节需要应聘者口头作答2道题目，作答时长为5分钟，含1分钟读题准备时间，满分为100分，面试成绩低于70分者，不能确定为考核人选。

应聘者最终成绩=试讲成绩*70%+面试成绩*30%。

四、注意事项

（一）按规定时间签到，超过规定时间视为自动放弃考核资格。

（二）应聘者参加试讲与面试时，不能透露个人任何身份信息，PPT内容、教案等不得带有任何个人信息。

（三）参加考核需着装整齐。

（四）作答时，应使用普通话，注意把握作答时间。

五、进入考核人员名单（8人）（排名不分先后）

薛韵凝 蒋 婷 李晓玲 黄瑞莹 尚 雯 唐如冰

田欣怡 张 云

附件：beat365唯一官网课程教案模板

beat365唯一官网人事处

2023年6月9日