为抢抓促就业工作关键期，促进2023届毕业生高质量充分就业，6月15日上午，智能医学与生物技术学院在生技楼509会议室召开2023届毕业生就业工作推进会，学院全体党政领导、院办、学工办、部分教研室负责人、研究生导师参加会议。会议由学院党委副书记秦芳主持。

会上，秦芳传达了2023届全国普通高校毕业生就业工作调度视频会议精神，通报了学院现阶段毕业生就业进展、应征入伍及考研情况，毕业生辅导员代表汇报了各毕业班级的就业动态和存在问题。与会人员就当前就业工作中存在的困难和问题进行交流，重点讨论了通过推进实习就业一体化、拓展就业岗位和资源、精准指导帮扶等举措服务学生充分就业。

学院党委副书记黄月圆肯定目前就业工作取得的成效，对下一步工作提出三点要求：一是站位要高，学院全体教职员工要坚决贯彻落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，以高度的责任感推进学院2023届毕业生更加充分、更高质量就业；二是措施要实，全院上下要全线联动，建立全院全员促就业的体制机制，大力拓展就业市场，务必让每个专业的每位毕业生都有业可就；三是帮扶要准，要精准建立2023届毕业生就业工作台账，摸清毕业生就业期待、求职意向、就业状况和就业难点，做到精准推荐岗位，精准服务学生。

学院院长孙立元作总结发言。他指出，现在距2023届毕业生离校已不足半个月时间，离学校就业工作目标还有一定差距，学院要抓住毕业生离校前的关键时间节点，调动各方面资源和力量，大力开拓岗位资源，做好就业指导和精准帮扶，努力帮助未就业毕业生早日实现就业。

就业工作是民生工程，也是学院事业高质量发展的重要指标。学院将深化协调联动，分类施策、多措并举、全力攻坚，全面促进2023届毕业生高质量充分就业。

（文/戴静娱 图/张均智 审核/秦芳）